3月30日,建工集团2016年度工作会议召开,股份公司董事长徐文卫出席会议并作重要讲话,他强调,在整个行业发展形势不容乐观的大环境下,我们仍要坚定发展信心,鼓足干劲,务实奋进,全面提升创新发展能力,推进企业发展取得新突破、实现新跨越。
徐文卫肯定了建工集团取得的成绩,对各子分公司所有成员为企业发展做出的贡献表示感谢。他在回顾公司“十二五”期间的发展情况时说,公司相继完成主业IPO上市,成功收购两家企业实现跨专业发展,在“十二五”规划末期完成企业内部资产重组和架构调整,形成了“以勘察设计为先导、总承包‘三驾马车’并驾齐驱、专业设施配套齐全”的主营业务新格局。
徐文卫结合十八届五中、六中全会等党中央会议提出的“四个全面”战略布局、“五大发展理念”等热点,提出企业发展的四大关键词。一是“改革”。要改革,不改革国家就没有希望;不改变企业就不会提升;二是“创新”。只有不断地创新,才能永保行业的龙头地位,以创新引领发展;三是“市场化”。要充分利用政府减资放权契机,打好总分包结构市场化组合拳;四是“发展”。只有发展,才能解决目前存在的问题,只有不断地往前走,才能立足市场。
面对当前困难、复杂的经济环境,徐文卫对建工集团下一步的发展提出三点建议。一是巩固宁波市场、深耕省外市场。经营业务的开拓是所有工作的起点。各兄弟单位要协同发展,充分发挥集团企业“三驾马车”的引领功能,巩固宁波本土发展主战场;通过对地方、人员及合作方的选择,积极开拓省外市场,同时与当地企业进行深度的战略合作,共同发展。二是加强干部建设、建全培养机制。企业的发展关键是人才的发展。广大干部要提高攻坚克难的水平,在事业中不断磨练,勇于承担责任;同时,建立容错机制,对偶尔犯错的干部给予改过的机会,从而增强干部职工的归属感。三是聚焦行业热点、创新引领发展。企业有关人员要密切关注行业政策、法规,研究兄弟单位好的经验做法,指导企业主营业务板块开展PPP项目的业务拓展。要从消极被动向积极主动转变,在思想上、行动上为公司EPC总承包模式做准备。